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BILAN DE COMPÉTENCES POUR UNE RECONVERSION DANS L'INFORMATIQUE ET MARKETING DIGITAL

Explorez vos possibilités et tracez votre chemin vers l'épanouissement professionnel

Mettez en lumière vos talents et compétences

Révélez votre potentiel et construisez votre avenir professionnel avec le bilan de compétences

Le Bilan de Compétences est un outil précieux pour vous permettre de faire le point sur votre carrière, vos compétences et vos aspirations professionnelles. Il vous offre l'opportunité de prendre du recul, d'analyser vos expériences passées, d'identifier vos atouts et vos axes d'amélioration, et de définir des objectifs clairs et réalisables.

Grâce à notre accompagnement personnalisé et à nos méthodes d'évaluation adaptées, le Bilan de Compétences vous aide à mieux vous connaître, à explorer de nouvelles perspectives professionnelles, à prendre des décisions éclairées et à élaborer un plan d'action concret pour atteindre vos objectifs.

Que vous souhaitiez évoluer dans votre emploi actuel, changer de métier ou de secteur d'activité, ou encore entreprendre une reconversion professionnelle, le Bilan de Compétences vous offre les clés pour prendre en main votre parcours et vous épanouir pleinement dans votre vie professionnelle.



Ne laissez pas les opportunités vous échapper, cliquez ici pour prendre rendez-vous dès aujourd'hui et révéler tout votre potentiel professionnel.

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Le bilan de compétences est une action de formation inscrite dans le code du travail.

Le bilan permet de faire le point sur sa carrière et de définir un projet professionnel cohérent ou de valider un projet de formation.
Tout salarié peut prendre l'initiative de faire un bilan de compétences.

Le Bilan de Compétences s'adresse à toute personne, qu'elle soit salariée, demandeur·euse d'emploi, entrepreneur·euse ou en reconversion.

C'est un outil précieux pour faire le point sur son parcours professionnel, identifier ses compétences clés, définir de nouveaux objectifs et explorer de nouvelles perspectives.

Que vous souhaitiez évoluer dans votre carrière, trouver un emploi qui vous correspond davantage ou développer vos compétences entrepreneuriales, le Bilan de Compétences peut vous aider à prendre des décisions éclairées et à construire un projet professionnel épanouissant.

Une fois le Bilan de Compétences réalisé, vous disposerez d'un rapport détaillé qui récapitule les résultats obtenus, les compétences identifiées et les pistes d'évolution envisagées. Ce document précieux vous servira de base pour élaborer un plan d'action concret, en définissant les étapes nécessaires pour atteindre vos objectifs professionnels.

Vous pourrez ainsi mettre en place des actions de formation, de développement de compétences ou de recherche d'emploi, en maximisant vos chances de réussite.

En moyenne, un bilan de compétences dure environ 24 heures réparties sur plusieurs semaines. Pendant ce processus, vous serez accompagné·e par nos expert·e·s qualifié·e·s et expérimenté·e·s. Ils·Elles mettront à votre disposition leur savoir-faire et leur expertise pour vous guider dans l'exploration de vos compétences, de vos intérêts et de vos aspirations professionnelles.

Grâce à leur accompagnement personnalisé, vous pourrez identifier vos forces, vos axes d'amélioration et les opportunités qui s'offrent à vous sur le marché du travail.

Les expert·e·s vous aideront également à définir des objectifs clairs et à élaborer un plan d'action concret pour atteindre vos aspirations professionnelles.

Une fois le Bilan de Compétences réalisé, vous disposerez d'un rapport détaillé qui récapitule les résultats obtenus, les compétences identifiées et les pistes d'évolution envisagées.

Ce document précieux vous servira de base pour élaborer un plan d'action concret, en définissant les étapes nécessaires pour atteindre vos objectifs professionnels. Vous pourrez ainsi mettre en place des actions de formation, de développement de compétences ou de recherche d'emploi, en maximisant vos chances de réussite.

Il est important de souligner que le Bilan de Compétences est un dispositif encadré par la loi et respecte la confidentialité de vos informations personnelles. Votre démarche reste confidentielle et les résultats de votre Bilan ne peuvent être communiqués qu'avec votre accord.

Vous avez donc l'assurance de bénéficier d'un accompagnement professionnel de qualité, dans le respect de votre vie privée.

Donnez un nouvel élan à votre carrière grâce au bilan de compétences

Prenez le contrôle de votre avenir professionnel et maximisez votre potentiel

Nous utilisons une méthode d'évaluation complète lors de votre bilan de compétences. Cette méthode comprend des entretiens individuels, des questionnaires, des auto-évaluations, des quiz et des exercices spécifiques, le tout intégré à notre approche pédagogique de projet.

Cette approche vous permet d'explorer des situations concrètes et applicables en milieu professionnel, favorisant ainsi l'apprentissage par l'action et l'expérience directe.

Grâce à cette combinaison, nous évaluons vos compétences pratiques, votre capacité à résoudre des problèmes, à prendre des décisions et à travailler en équipe.

Nous mettons l'accent sur le développement de compétences réelles, complètes et vérifiables, vous permettant ainsi de progresser de manière significative dans votre carrière.

Notre objectif est de vous offrir une évaluation précise et pertinente qui vous permettra d'identifier vos forces, de renforcer vos faiblesses et de vous préparer efficacement à relever de nouveaux défis professionnels.

Ne laissez pas vos compétences rester inexploitées, saisissez cette opportunité de vous évaluer, de vous développer et de prendre des décisions éclairées pour votre avenir.

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Pourquoi faire un bilan de compétences ?

Une connaissance approfondie de soi-même grâce au bilan de compétences

Le Bilan de Compétences est essentiel pour votre développement professionnel. Il vous permet de faire le point sur votre parcours, d'identifier vos compétences, d'explorer de nouvelles perspectives et de définir vos objectifs.

En prenant conscience de vos atouts, vous gagnez en confiance et en motivation pour avancer dans votre carrière.

C'est une démarche qui vous aide à mieux vous connaître et à prendre le contrôle de votre avenir professionnel.

Tarifs 2023 / 2024

Durée : environs 24 heures réparties sur plusieurs semaines
Accompagnement : entre 1 500 € et 2 500 €

Le prix du bilan de compétences peut varier en fonction des objectifs que vous visez.

Financement

Une rémunération pendant votre bilan de compétences

Congé de Bilan de Compétences (CBC)

Le Congé de Bilan de Compétences (CBC) est un dispositif qui permet aux salariés de s'absenter de leur poste de travail pour réaliser un bilan de compétences.
Il nécessite l'accord de l'employeur et offre une protection de l'emploi ainsi qu'une partie de la rémunération pendant la durée du congé.
Il est conseillé de se renseigner auprès de l'employeur ou des services compétents pour connaître les conditions d'accès et les modalités de financement du CBC.

Compte Personnel de Formation (CPF)

Le CPF est un dispositif de financement de la formation professionnelle en France. Chaque individu dispose d'un compte personnel sur lequel sont accumulés des droits à la formation. Le CPF permet aux individus de prendre en charge leur propre développement professionnel en choisissant les formations qui correspondent à leurs besoins et à leurs objectifs. Nos formations éligibles au CPF sont répertoriées dans leur catalogue veuillez consulter le site dédié : mon CPF.

Fonds de gestion du congé individuel de formation (FONGECIF)

Si vous êtes salarié et que vous souhaitez réaliser un bilan de compétences pendant votre congé individuel de formation, le Fongecif peut vous accorder une prise en charge financière.

Congé Individuel de Formation (CIF)

Il permet à un salarié de s'absenter de son poste de travail pour suivre une formation professionnelle. Pendant cette période, le salaire est maintenu tout ou en partie.

Aides spécifiques de l'employeur

Certaines entreprises proposent des aides financières ou des dispositifs internes pour soutenir la formation continue de leurs employés. Il est recommandé de se renseigner auprès du service des ressources humaines de votre entreprise.

Aide Individuelle à la Formation (AIF)

Pôle Emploi propose différents dispositifs de financement pour les demandeurs d'emploi qui souhaitent suivre une formation continue.

Aide au Retour à l'Emploi (ARE)

Si vous êtes demandeur d'emploi indemnisé, vous pouvez bénéficier d'une prise en charge partielle ou totale des frais liés à votre V.A.E grâce à l'Aide au Retour à l'Emploi.
Contactez Pôle Emploi pour connaître les conditions et les modalités d'obtention de cette aide.

Fonds d'Assurance Formation (FAF)

La FAF est un organisme de financement de la formation professionnelle en France. Géré par les partenaires sociaux, il collecte des contributions des entreprises pour financer la formation des salariés. Ces fonds utilisent les contributions pour financer des actions de formation et proposent souvent des dispositifs spécifiques d'accompagnement. Pour connaître les possibilités de financement, il est recommandé de se renseigner auprès du fonds d'assurance formation correspondant à votre secteur.

visuel étapes financement bilan de compétences

Étapes d'inscription

FOIRE AUX QUESTIONS

QU'EST-CE QU'UN BILAN DE COMPÉTENCES ?

Le bilan de compétences est un accompagnement personnalisé qui permet d'analyser vos compétences, aptitudes et motivations professionnelles, afin de définir un projet d'évolution ou de reconversion professionnelle.

À QUI S'ADRESSE LE BILAN DE COMPÉTENCES ?

Le bilan de compétences s'adresse à toute personne souhaitant faire le point sur sa carrière, identifier ses atouts, définir de nouveaux objectifs professionnels ou se repositionner sur le marché du travail.

QUEL EST LE DÉROULEMENT D'UN BILAN DE COMPÉTENCES ?

Le bilan de compétences se déroule en plusieurs étapes : entretien préliminaire, phase d'investigation, phase de conclusion. Il peut durer environs 24 heures, réparties sur plusieurs semaines.

COMMENT FINANCER UN BILAN DE COMPÉTENCES ?

Plusieurs options de financement sont possibles, telles que le Compte Personnel de Formation (CPF), le Congé Individuel de Formation (CIF), l'Aide Individuelle à la Formation (AIF) ou encore le financement par l'employeur.

QUELS SONT LES RÉSULTATS ATTENDUS D'UN BILAN DE COMPÉTENCES ?

Le bilan de compétences permet d'obtenir une meilleure connaissance de soi, d'identifier ses compétences transférables, de définir un projet professionnel réaliste et de développer une stratégie d'action pour atteindre ses objectifs.

QUELLES SONT LES CONSÉQUENCES D'UN BILAN DE COMPÉTENCES SUR MA CARRIÈRE ?

Un bilan de compétences peut avoir de nombreuses conséquences positives sur votre carrière, telles que l'amélioration de votre employabilité, une meilleure adéquation entre vos compétences et vos responsabilités, ainsi qu'une plus grande satisfaction professionnelle.

Des témoignages inspirants

La preuve de la satisfaction de nos élèves et de l'efficacité et de nos formations !

Victoria Saint-Gilles
Promotion 2025

« J'apprécie énormément la pédagogie par projet proposée par l'école. Les projets sont variés et nombreux, et les encadrants sont là pour nous guider et nous aider à surmonter les difficultés auxquelles nous sommes confrontés.

Cette approche pratique et concrète nous permet d'acquérir des compétences solides et de développer notre autonomie dans notre apprentissage tout en étant encadré.

Mon projet préféré est EFCrunch. Ce projet m'a permis de plonger dans le fonctionnement de l'algorithme de compression RLE (Run-Length Encoding), d'en comprendre les forces et les faiblesses. EFCrunch a été une expérience enrichissante qui m'a permis d'approfondir mes connaissances en compression de données et de développer des compétences dans ce domaine. »

Gébril Kadid
Promotion 2026
En reconversion professionnelle

« L'EFRITS est une école agréable à tous égards, offrant des projets intéressants et originaux, avec des encadrants toujours présents pour nous soutenir, le tout dans une ambiance agréable et stimulante.

De plus, l'EFRITS m'a donné l'opportunité de réaliser une reconversion professionnelle en me permettant d'explorer de nouveaux domaines et de développer de nouvelles compétences.

Mes projets préférés ont été Crunch et Bunnysh. Crunch m'a permis de saisir le concept de compression, une notion que nous utilisons quotidiennement. Quant à Bunnysh, j'ai beaucoup apprécié la création d'un Shell, étant donné que nous l'utilisons constamment, cela s'est révélé très utile. »

Keryan Houssin
Promotion 2027

« Une école aux allures de jeux vidéos pour un cadre de travail confortable et agréable afin d'être dans les meilleures conditions pour apprendre la programmation.

De plus c'est une école à l'écoute de ses élèves, pour s'adapter à chacun et permettre à tout le monde de progresser à son rythme, le tout dans une ambiance bienveillante et d'entraide entre élèves.

Mon projet préféré jusqu'à présent est le projet de génération de son - Séquencer, car j'ai réussi à réaliser quelque chose que je pensais impossible pour moi. De plus, à la fin, j'ai pu tester le programme et produire de la musique, ce qui rend le résultat final concret et gratifiant. »

Thomas Barbé
Promotion 2026

« La pédagogie par projet de l'école EFRITS m'a permis d'apprendre, d'assimiler et de maîtriser les différentes compétences abordées dans mon parcours scolaire de manière bien plus efficace que dans mes anciennes écoles.

De plus, la liberté d'organisation offerte par l'établissement favorise le développement de mon autonomie et mon sens des responsabilités.

Mon projet préféré a été Starglider III, car il m'a offert l'opportunité d'explorer différentes techniques et méthodes d'affichage graphique, à la fois en 3D et en 2D. J'ai pu découvrir les nombreuses applications de ces techniques dans la création d'un jeu. »

Adrian Morvan
Promotion 2023
Majeure jeux vidéo

« Pour moi, les points forts de l'école EFRITS sont l'accompagnement des élèves et la diversité des projets pouvant être sélectionnés.

Pour mon projet de fin d'année, je me suis lancé dans la création d'un moteur graphique en C++. L'objectif principal de ce projet est de permettre la création et le rendu en temps réel de scènes 3D à l'aide d'OpenGL. Je mets l'accent sur plusieurs fonctionnalités clés, notamment le support des shaders, un gestionnaire de ressources efficace, un système de particules avancé et une intégration de la physique. »

Romain Picoche
Promotion 2026

« Les projets de l'école offrent une grande diversité qui nous pousse à adopter une réflexion novatrice et à emprunter de nouvelles voies de réflexion.

Tout au long de mes études à l'école EFRITS, je n'ai cessé d'acquérir de nouvelles connaissances et compétences utiles.

Le projet EFZX Amiral //C est extrêmement fascinant, car il rassemble différentes compétences et me passionne tout particulièrement en raison de la création d'un ordinateur. Il s'agit d'un projet de conception d'une carte mère à partir du microprocesseur 6502. L'utilisation de l'électronique, de l'assembleur et même de l'expérimentation avec Arduino ajoute un aspect captivant à ce projet. »

Constantin Schinas
Promotion 2023
Majeure Électronique

« À l'école EFRITS m'a offert une approche pédagogique personnalisée qui a su s'adapter à mon apprentissage et m'aider à progresser à mon rythme.

Grâce à son focus sur les projets concrets et l'apprentissage du développement, j'ai réussi à apprendre en m'amusant.

Mon projet de fin d'études consiste à concevoir un robot araignée capable de marcher. Le robot sera contrôlé à distance à l'aide d'une télécommande via une connexion réseau. »

Céline Houssin
Parent d'un étudiant

« D'apparence modeste, l'école EFRITS est une formidable école d'un grand potentiel.

De vraies valeurs : bienveillante et dynamique, de vrais résultats grâce à ses encouragements permanents et son enseignement positif.

Je recommande fortement cette école pour tous ceux et celles qui sont motivés et qui veulent obtenir des bases solides et des connaissances poussées dans le domaine de la programmation informatique. »

Eugène Ngontang
Fondateur de SPITZKOP
Partenaire entreprise de l'école EFRITS

« Je suis convaincu de l'importance de maîtriser les bases de Linux et de l'ingénierie système/réseau en général, pour devenir un ingénieur compétent dans le Cloud ou le DevOps. Pour moi, c'est une étape essentielle dans le parcours de formation. C'est pourquoi je suis ravi de constater que l'EFRITS intègre cette approche dans son programme d'apprentissage.

Son approche pédagogique centrée sur les compétences techniques, notamment l'apprentissage des bases de Linux et système, est un atout majeur pour les étudiants qui souhaitent se démarquer professionnellement. »

Yasmina Arroum
Fondatrice de Virtual Factory
Partenaire entreprise de l'école EFRITS

« En tant que partenaire d'EFRITS, je crois fermement en leurs valeurs et en leur approche pédagogique.

Leur engagement envers l'accompagnement des étudiants et la qualité des projets proposés est remarquable.

Je suis convaincu que leur programme offre une véritable valeur ajoutée aux futurs professionnels de l'informatique.

C'est un plaisir de travailler avec une institution aussi engagée et motivée. »

Matthias Crévieaux
Fondateur de Armogaste
Partenaire entreprise de l'école EFRITS

« Nous avons eu l'opportunité de rencontrer les élèves de l'école EFRITS et nous avons apprécié leur engagement et leur passion pour le développement de jeux vidéo.

Leurs compétences techniques étaient solides et ils ont fait preuve d'une bonne compréhension des principes fondamentaux. Nous continuerons à suivre leur évolution avec intérêt. »

Bocar Tombou
Fondateur de ISCOF
Partenaire entreprise de l'école EFRITS

« Le programme pédagogique de l'école EFRITS met l'accent sur des compétences pratiques et applicables, ce qui se reflète dans la qualité des développeurs qu'ils forment.

C'est un réel plaisir de collaborer avec une école qui prépare ses étudiants de manière si efficace pour le monde professionnel. »

Bérenger Brillante
Réalisateur chez Toybox
Partenaire entreprise de l'école EFRITS

« La pédagogie active est essentielle pour former les futurs experts et expertes. Elle permet de leur expliquer concrètement comment se déroulent les choses sur un plateau de tournage. Cette approche favorise leur aisance et leur confiance en les préparant aux réalités du monde du travail. En acquérant une expérience directe, ils développent des compétences essentielles et peuvent mieux s'adapter aux défis du métier.

J'apprécie énormément cette approche, car elle leur permet de développer leur créativité. »

Guillaume Darriet
Directeur Technique de l'Agence Luciole
Partenaire entreprise de l'école EFRITS

« La pédagogie de l'école EFRITS axée sur les projets et l'ambiance bienveillante de l'école sont très appréciées par les enseignants. Les élèves acquièrent des compétences transférables en résolvant des problèmes réels.

L'ambiance encourageante de l'école favorise la collaboration, l'échange d'idées et le travail d'équipe. Les enseignants se réjouissent de voir leurs étudiants s'épanouir et prendre confiance en eux grâce à cette approche. »

Juliette Daniel
Fondatrice de La cerise sur le dico
Partenaire entreprise de l'école EFRITS

« J'ai eu envie de collaborer avec l'école EFRITS car je me sens en phase avec leur vision de l'apprentissage et leur pédagogie. ​

J'ai constaté de nombreuses fois au cours de mes études ainsi que de mes expériences professionnelles et personnelles que la pédagogie par projet était vraiment la manière la plus efficace de comprendre ce qu'on apprend ; c'est, à mes yeux, la méthode qui permet le mieux d'être ensuite capable de réutiliser les savoirs acquis de manière autonome et de les adapter à d'autres cas en procédant par analogie.​ »

Morgan Dupire
Fondateur de l'Innova
Partenaire entreprise de l'école EFRITS

« J'ai eu le privilège de collaborer avec Lisa Monpierre, la fondatrice visionnaire de l'école EFRITS. Son expertise et son professionnalisme dans le domaine de l'informatique sont remarquables. Grâce à sa connaissance approfondie et à sa capacité à transmettre les concepts clés, elle se distingue en tant qu'enseignante d'exception.

Lisa Monpierre est une véritable pionnière dans le domaine de l'éducation informatique, et son école EFRITS en est le parfait reflet. Son approche novatrice et sa passion pour l'apprentissage transforment la façon dont les étudiants acquièrent des compétences dans ce domaine en constante évolution. »

Bathilde Rocchia
Développeuse iOS
Intervenante pédagogique à l'école EFRITS

« Je suis ravie de pouvoir intégrer la pédagogie par projet dans mes cours. Cette approche me permet de transmettre des compétences réelles que j'ai moi-même acquises lors de mon expérience professionnelle.

Je suis convaincue que cette approche pédagogique a un réel impact sur leur réussite future. »

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Nous sommes heureux de vous annoncer que nous organiserons prochainement des Journées Portes Ouvertes (JPO), des journées d'immersion pour découvrir la vie d'un élève, des expositions, des salons, des Game Jam pour les amateurs de jeux vidéo et bien plus encore.

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